劳动力培训后就业率超90%

本报讯 “刚学完叉车驾驶没多久就在黄岛物流园找到一份工作，现在一个月能挣四千多！”在开发区劳动保障部门通过电话回访培训效果时，电话那头传来26岁青年张龙兴奋的声音。记者了解到，今年以来，开发区职业培训工作创新“三管齐下”举措，培训政策突出“普惠”、培训专业突出“实用”、培训方式突出“灵活”，使城乡劳动力就业质量得到进一步提高。

据悉，在政策“普惠”方面，对有培训需求的城乡劳动力、企业一线技术工人开展免费职业技能培训，对有创业意愿的人提供小额担保贷款，同时免费提供SYB、IYB培训，并提供开业指导、政策咨询、信息服务、项目评估、风险分析等服务。在专业“实用”上则继续加大“量体裁衣”式课程培训力度，结合北部工业园区物流业发达，开设叉车驾驶、汽车维修专业；结合驻区电子企业较多的实际，开设电子装配专业；针对城乡闲置妇女劳动力技能单一，开设厨师、育婴师、面点师专业等，吸引了大批城乡劳动力及企业职工。此外，针对企业一线职工正常工作日忙于生产的实际，安排周末或其他闲暇时间培训；针对部分培训对象白天工作的实际，安排夜间开展培训；针对培训对象居住范围特点，将部分培训点设在街道、社区开展培训。

“今年以来，我们已开展各类培训19836人，其中，本区城乡劳动力培训10174人次，培训后就业率达90%以上，企业一线技术工人和新录用人员培训9662人次，职业培训工作的开展，在企业和城乡劳动力间搭起就业‘金桥’。”劳动培训技术指导中心教研督导科梁衍立介绍说。 （徐升升 孙广波）